Lütfen bekleyin..

İZZETTİN İÇİN

BAŞARIYA CEZA, BAŞARISIZLIĞA ÖDÜL

07 Ağustos 2019, 16:29 - Okunma: 1724

 

Geçenlerde bir orta ölçekli işletme yöneticisinin yanındaydım. Sohbet ediyorduk. 

Bir ara yanına çalışanlardan biri girdi. Mesainin bitimine yakın bir zamandı. Yöneticiye:
Efendim, verdiğiniz işi bitirdim, çıkabilir miyim? Yönetici teşekkür ettikten sonra, sordu:
Ali’ye de aynı işi vermiştim. Bitirmedi mi?
Hayır efendim. Bir iki saat sonra ancak bitirir.
O halde, Ali’ye yardım edersin. İşi bitirince birlikte çıkarsınız.
Peki, efendim. 
Bu gibi diyaloglara,  çalışanlar çok şahit olmuştur. 

Çalışan eleman dışarı çıktıktan sonra, yöneticiye döndüm ve şunları anlattım:
— Siz burada çok ciddi bir yanlış yaptınız. İki kişiye aynı işi vermişsiniz. Birisi erken bitiriyor. Diğeri,  her ne sebepten ise daha bitirmemiştir. Erken bitirene, diğerine yardım et demekle onu cezalandırıyorsunuz. İşini bitirmeyene ise,  yardımcı göndermekle adeta ödüllendirmiş olmuyor musunuz?
Yönetici arkadaş şaşırmıştı: “ Vallahi,  hiç böyle düşünmemiştim” dedi.

Kendisine dinlediğim bir yaşanmış hadiseyi anlattım:
Yıllar önce bir sınıf arkadaşım anlatmıştı:
— Maddi durumumuz iyi olmadığı ve kalabalık bir aile olduğumuz için babam, tüccarlardan alarak eve torbalarca ceviz getirirdi. Biz de,  ücret karşılığında onları kırar ve ceviz içlerini ayırtırdık. Bu işi dört kardeş yapardık. Babam her gün, odanın ortasına ceviz yığar ve biz de etrafına toplanır birlikte kırmaya başlardık. Cevizler bitmeden kalkmak yasaktı. Ben, diğer ağabey ve kardeşlerimden daha hızlı ceviz kırardım. Diğerlerinin ya eli ağırdı ya da işi gevşek yaparlardı. Baktım bu böyle giderse olmayacak. Çünkü, cevizlerin yarısına yakınını ben kırıyordum. Fakat hepsi bitmeden kalkamıyordum. Halbuki ben, biraz da top oynamak istiyordum. Bu durum aylar sürdü. 

Nihayet bir gün, konuyu babama anlattım. Cevizleri kardeşler arasında paylaşmasını ve işini bitirenin gitmesi gerektiğini söyledim. Babam beni dikkatle dinledikten sonra, hak verdi. Artık o günden sonra bana ayrılan cevizleri kısa zamanda kırıyordum ve oradan top oynamaya gidebiliyordum. Akşama doğru eve gelince, kardeşlerimin halen ceviz kırdığını görüyordum. 

Şimdi, tekrar sorabilirim;  Arkadaşım düşüncesinde haklı mıydı? 
Babası, onun dediğini yapmakla doğru mu davranmış oldu?   Şimdi, tekrar başa dönelim. Yöneticinin hareket tarzı ne kadar doğru ya da ne kadar âdil? Yönetici, işini zamanında bitireni, diğerine yardıma göndermekle onu cezalandırmış olmuyor mu? Öte tarafta, işini zamanında yapmayana, destek vererek ona ödül vermiş olmuyor mu? 

Benim gibi kafanız karıştıysa, yazının başına dönün. Burada ilginç olan, çoğumuzun yukarıdaki müdür gibi davrandığımız ve bunu doğru gördüğümüz.

Hayatımızda belki de, tekrar tekrar gözden geçirmemiz gereken o kadar şeyler var ki...

Başarıya ceza, başarısızlığa prim vermemek için dikkatli olunuz.

  • Bu haberi paylaşın:
UYARI: Konuyla ilgisi bulunmayan, hakaret içeren cümleler veya imalar, inançlara saldırı, şiddete teşvik ve tamamı büyük harfle yazılan yorumlar onaylanmamaktadır.
Yazarın Diğer Yazıları
30 gün önce
49 gün önce
59 gün önce
84 gün önce
257 gün önce
320 gün önce
331 gün önce
356 gün önce
359 gün önce
364 gün önce
371 gün önce
391 gün önce
469 gün önce
491 gün önce
535 gün önce
568 gün önce
579 gün önce
582 gün önce
607 gün önce
610 gün önce
614 gün önce
699 gün önce
706 gün önce
709 gün önce
722 gün önce
733 gün önce
744 gün önce
750 gün önce
776 gün önce
796 gün önce
798 gün önce
824 gün önce
826 gün önce
828 gün önce
896 gün önce
901 gün önce
932 gün önce
961 gün önce
964 gün önce
981 gün önce
988 gün önce
992 gün önce
993 gün önce
1009 gün önce
1031 gün önce
1048 gün önce
1064 gün önce
1065 gün önce
1071 gün önce
1072 gün önce
1101 gün önce
1109 gün önce
1111 gün önce
1131 gün önce
1143 gün önce
1153 gün önce
1181 gün önce
1232 gün önce

bmV0aGFiZXJ5YXppbGltaS5jb20=