SES Batman Şubesi Yönetim Kurulu Başkanı Deniz Topkan “Temel ücretin en düşüğü yoksulluk sınırının üstünde olacak şekilde yükseltilmelidir. Yapılan tüm ek ödemeler, maaşa ve emekliliğe yansıtılmalıdır. Ek ödemelerdeki haksızlıklar giderilmeli. 3 ay tavan yapılacağı duyurulan ek ödemeler, tüm sağlık emekçilerini kapsayacak şekilde ve meslek grupları ve istihdam biçimleri arasında adaletsizliğe neden olmayacak şekilde ödenmeli. Salgının başladığı tarihten itibaren salgın dönemi boyunca ayrımsız tüm sağlık emekçilerine çift maaş ödemesi yapılmalıdır. Torba yasa, sağlık ve sosyal hizmet emekçilerinin taleplerini karşılamıyor. Fiili Hizmet Süresi Zammı (yıpranma payı) sağlık ve sosyal hizmet işkolunda çalışan bütün emekçileri ve geçmiş çalışma sürelerini de kapsayacak şekilde ve fiili çalışma süresi şartı kaldırılarak 5 yıla 1 yıl yıpranma payı olacak şekilde yeniden düzenlenmelidir. Salgın döneminden kaynaklı olarak artı 1 yıl yıpranma payı hakkı verilmelidir. Sağlık alanında yeni atamalar kadrolu, güvenceli yapılmalıdır. 4B 4C 4D sözleşmeli, taşeron, ücretli, vekil vb. istihdam modelleri ile çalıştırılan bütün sağlık ve sosyal hizmet emekçileri 4A kadrosuna geçirilmelidir. KHK ile ihraç edilen ve güvenlik soruşturmaları bahanesiyle ataması yapılmayan sağlık emekçileri ivedilikle işe başlatılmalıdır” dedi.