İŞÇİLERE MOBBİNG UYGULANIYOR, İSTİFA ETMEYENLER İŞTEN ÇIKARILIYOR
Petrol-İş’ten yapılan açıklamada, Viking Service çalışanlarının çalışma koşullarının iyileştirilmesi ve adil ücret talebiyle sendikaya üye olduğu, kısa sürede çoğunluğun sağlanarak Bakanlığa yetki tespiti başvurusu yapıldığı bildirildi. Bakanlıktan yetki başvurusuna olumlu yanıt alındığı kaydedildi. Açıklamada, işverenin sendikalaşma iradesini kırmak için çeşitli baskı yöntemlerine başvurduğu, bu kapsamda 12 işçinin farklı gerekçelerle işten çıkarıldığı belirtildi. İşten çıkarmaların asıl nedeninin sendikalaşmayı engellemek olduğu vurgulandı. İşyerinde sendikadan istifa baskısı yapıldığı, işçilere mobbing uygulandığı ve istifa etmeyenlerin işten çıkarılmakla tehdit edildiği iddia edildi.
İŞÇİLERİN EN TEMEL HAKLARINI YOK SAYMASI KABUL EDİLEMEZ
Petrol-İş Batman Şube Başkanı Lokman Akkuş, işten çıkarmalara derhal son verilmesi ve işten çıkarılan işçilerin işe iade edilmesi çağrısında bulundu. Akkuş, işverenin yetkiye itiraz ederek süreci uzatmaması, sendikayı tanıması ve yasal çerçevede toplu sözleşme görüşmelerine başlaması gerektiğini ifade etti. Açıklamada, Viking Service’in bölgede TPAO, TPIC ve Transatlantic gibi yerli ve yabancı birçok şirkete hizmet verdiği, ABD merkezli fon şirketleri tarafından yönetildiği hatırlatılarak, kârlı bir faaliyet yürüten şirketin işçilerin en temel haklarını yok saymasının kabul edilemez olduğu dile getirildi. Petrol kulelerinde gece-gündüz, ağır ve tehlikeli işlerde çalışan işçilere düşük ücret ve kötü koşulların dayatılmasının vicdanla bağdaşmadığı vurgulandı. Açıklamada “Baskılar bizi yıldıramayacak. Viking işçisinin sendikalaşma iradesi başarıya ulaşacak ve bu işyeri sendikalı olacaktır” denildi.